Как удачно стартануть?

Твитнуть

Только аплодисменты...

        Как вы думаете, интересно ли учиться в школе? Кому-то да, кому-то - нет. От чего это зависит? Думаю, что вовсе не от способностей. Как показывает жизнь, часто реализовавшиеся в жизни люди вовсе не блистали особыми успехами в школе.
        Тогда в каких случаях все же может быть интересным то занятие, которое все равно предстоит выполнить? Тем более, объективно говоря, и в школе есть много того, что способно принести удовольствие и пользу.

        Ответ на поверхности, он же и на картинке, которую недавно я с большим удовольствием скопировала из Фейсбука - реальным становится то, на что обращаешь внимание. Поэтому я так люблю ежедневный вопрос к детям - Что сегодня в школе было классного? И каждый день ответ разный. Часто он не имеет ни малейшего отношения к урокам. Классным бывает все - учителя, одноклассники, директор школы, собственный удачный ответ или своя же ошибка, которая оказалась смешной...
        Вот уже и мне кажется, что школа - это место, где столько всего интересного)))

        Демонстрируя чудеса логики, скажу, что этот пост задумывался в помощь Новичкам, которые приходят в мой Бизнес Флоранж. Да и вобще всем тем, кто начинает новое дело, неважно какое: новая работа, новый образ жизни, изучение нового языка, приобретение любого нового умения (от вышивания крестиком до управления строительным краном).

Быть Лидером. Как?

Твитнуть

Настоящий Лидер? ... !!!

        Кто на чем сосредоточен, тот о том и пишет. Наверное, поэтому я так часто в последнее время возвращаюсь к теме Команды и Лидерства, да и просто определяю для себя само понятие Лидера.

        Я уже много раз упоминала на страничках своего блога Стива Джобса, для меня это безусловный Лидер. Смог он сделать так, чтобы его идеи коснулись миллионов, и не просто коснулись, а внесли в их жизни комфорт, удобство и позитивные эмоции? Естественно, смог. Смог сделать узнаваемой ту компанию, которой руководил? Да. Смог сориентировать потребителей на самые высокие стандарты? Стив Джобс стремился к этому всю жизнь, и он это сделал. Смог вдохновить людей своей работой, своей жизнью, своими мыслями и своими действиями? Уверена, что да, и число таких людей будет расти...

В помощь Мечте.

Твитнуть

В помощь Мечте:)

        "Каждый раз прыгайте с утеса... И, пока летите вниз, отращивайте крылья..."

Рэй Бредбери

        Любая Мечта ждет воплощения. Таков один из законов нашей Вселенной - раз Мечта возникла в чьей-либо голове, значит, именно он способен ее воплотить. Есть одно "но" - временной интервал. Время, которое необходимо Миру, чтобы удостовериться в серьезности намерений.

        Остались ли мы верны своей Мечте. Т.е. ее, Мечту, надо все время держать в фокусе и анализировать ежедневные действия - приближают или удаляют они от Мечты.

        Путь к воплощению мечты - Цели. Цели, они как ступенечки. Попробуйте, стоя у подъезда многоэтажки, сразу с первого этажа допрыгнуть, к примеру, до восьмого. Сложно. Но если воспользоваться лестницей, то все становится достижимо, понятно и достаточно легко.
        Поднимаясь по лестнице, мы точно знаем, что задача нам под силу.

        Темп, который мы выбираем, зависит от того, насколько нас вдохновляет Мечта, как сильно нам хочется ее воплощения. Если хочется сильно, энергию для действий по ее достижению мы найдем обязательно. А эта энергия притянет и материальные ресурсы, и ситуации, и нужных людей. Я в этом убеждалась неоднократно.

        Почему-то, самым ярким пониманием этого для меня явилась история с гололедом.

Все это я уже делаю... Что с результатами?

Твитнуть

Процесс vs Результат

        Когда-то в школе на одной из олимпиад я познакомилась с девочкой, которую до этого часто видела в библиотеке. На мой вопрос «как можно столько времени проводить, сидя за партой, когда вокруг столько интересного?» она ответила тут же – чем больше узнаешь, тем больше знаешь. 

        С этим было сложно поспорить, но фамилию я запомнила, чтобы посмотреть, сколько баллов наберет начитанная девочка. К моему удивлению, ее результат был ниже среднего. 

        Потом я неоднократно видела ее на различных конкурсах в числе участников, но, кажется, никогда в победителях. Это была девочка-процесс. Результат ее не интересовал, поэтому он был достаточно скромным.

        Прошли годы, и однажды, анализируя итоги месяца, я вспомнила Юлю. Потому что цифры показали, что девочка-процесс – это состояние. 

        Если делать 10 звонков, а встречи не назначены, надо четко осознавать – процесс не тот, его надо корректировать. Потому что если оставить процесс неизменным, то результатов можно уже не ждать, их не будет.

        Если заниматься с ребенком математикой или письмом ежедневно, а оценки практически не меняются – процесс надо менять. Потому что единственным результатом будет потраченное время.

        Если принимать БАДы по графику, а через несколько месяцев улучшение самочувствия не ощущается – процесс надо менять. Потому что в этом случае результатом будут потраченные деньги.

        Что же означает «поменять процесс»? Вот тут нам очень пригодится наша способность к творчеству. 

        Именно мы решаем задачу изменения процесса, т.е. наших действий. Мы начинаем генерировать идеи.

         Так, например, относительно звонков – мы можем вести диалог с потенциальным клиентом не на наших мега-супер-классных предложениях (хотя это просто, нам же они очевидны), а на наших вопросах.

         Глядишь, узнаем что-то новое от нашего собеседника, тогда, возможно, и наше предложение может быть очень актуальным. И встреча состоится, команда увеличится. И наш собственный бизнес получит новое развитие.

        В занятиях с ребенком для изменения процесса можно использовать задачи на логику или задачи на тему, близкую ребенку.

        Например, если ребенок любит машины, то несложно составить несколько задач, где присутствуют его любимые машины. 

        Если начинать с легкого, то удовольствие от результата может послужить очень хорошим стимулом для решения все более сложных задач. А если занятия превратить в игру – мы сделаем ребенку подарок, учиться ему станет интересно.

        Что касается здоровья, то если в процесс оздоровления помимо БАДов включить спортивную секцию, ежедневные салаты и овощи, контрастный душ и прогулки, то такой скорректированный процесс с большой вероятностью приведет к результатам.

        Сегодня замечательный праздник - католическое Рождество. День, когда любое решение получает дополнительную энергию для своего осуществления. 

        Я решила, что выбираю состояние не «девочка-процесс», а «процесс-результат». Если вам по пути – присоединяйтесь.

        Если вы давно так умеете – поделитесь, мы порадуемся за вас и поблагодарим за поддержку.

        Мы можем вместе отслеживать наши результаты, одновременно получая удовольствие от процесса. В рождественский вечер очень легко Мечту перевести в Цель. Сделаем? Я уже начала:)

Страшное слово?

Твитнуть

Дисциплина - это...

        А я знаю одно страшное слово. Знаете какое? Дисциплина!

        Тема очень актуальная для многих. Дисциплина почти всегда связана с дискомфортом. Чего больше хочется – навести порядок в документах (как варианты: в комнате, на столе, в делах, даже в шкафу на полочках) или почитать интересную книжку, сходить в гости к друзьям, погулять в лесу?

        Обычно выбор в пользу последних занятий. 

         Однако, порядок в вещах и делах дает возможность быть гораздо более эффективным в течение дня. Каждый день понемногу – это не сложно, но требует дисциплины. 

        Посудите сами - легче же худеть на 500г  каждую неделю и за зиму скинуть 6 кг, чем скинуть 6 кг за неделю.  Конечно, легче. Но еще легче не делать этого. Есть что попало и сколько попало, забыть про физическую активность, тренажерные залы, упражнения. И тогда за зиму результат не минус 6 кг, а плюс сколько-то. И оправдания тут как тут – зимой все поправляются.

        Дисциплина – чаще всего, это трудно, это марафон, это долгая дистанция. И не сойти с нее удается очень немногим. А я заметила, кому удается.

        Во-первых, тем, у кого ясная цель и твердое намерение ее достигнуть. В этом случае дисциплина поддерживается ежедневным анализом сделанного, отслеживанием результатов и их корректировкой, когда результаты не те, что были запланированы.

        Во-вторых, тем, кто постоянно развивается, тренирует мозги, учится новому – это и школы бизнеса, и коучи, и тренинги. Инвестировав в себя, человек ожидает от себя же отдачи. Поэтому он также совершает действия, анализирует их, при необходимости корректирует. Но основное – регулярно совершает действия. Т.е. вводит дисциплину.

       В-третьих, все намного легче с дисциплиной у тех, кто смог привлечь к своим занятиям других людей. Если это спорт – кто нашел друзей, с которыми вместе ходит на тренировки. Один может не захотеть (устал, не выспался, настроения нет), но друг вытянет. А там глядишь, от усталости и следа не осталось. Если это бизнес – в команде и идей больше, и возможностей больше, и энтузиазма больше.

        Так что если совсем плохо с дисциплиной (как у меня, например), то как минимум есть уже 3 выхода, о которых я написала выше. Выбирайте любой. Или одновременно несколько, чтобы уже наверняка. :)

        Те, у кого не вышло ни с результатами, ни с дисциплиной, будут говорить, что и у Вас не выйдет. Среди этих людей можете оказаться и Вы (чаще всего именно так и происходит). Так вот, это неправда. У Вас выйдет. Есть проверенные способы. Хотите - приходите к нам в Команду, будем побеждать вместе.

Если у Вас есть чем поделиться по этому поводу, буду рада комментариям.

Успехов Вам!

Наш подарок детям как лучший подарок себе

Твитнуть

Наши дети и наш бизнес

        Как вы считаете, когда человек становится взрослым? В 21 год? 25? 18? Сейчас мы не будем рассматривать сложные случаи, когда и в 60 лет кому-то кажется, что он малыш, о котором должны заботиться все – его родители (если они живы), дети, государство, пенсионный фонд, еще Бог знает кто. Это крайность.

        Я же приглашаю подумать над тем, когда наши дети становятся взрослыми и что это означает для нас и для них.

Бизнес как велосипед. Хочешь - изобретай, хочешь - езди

Твитнуть

Велосипед - ракета

        Почему-то всю жизнь мне казалось, что продажи и я – полярные вещи. Которые никогда не встретятся. Потому, что знакомясь с потенциальным покупателем, мне тут же хотелось ему все подарить. 

        Ну согласитесь, такой продавец просто катастрофа, одни убытки для любого торгового предприятия. Поэтому я даже не пыталась никогда поработать на должностях, предполагающих продажи продукции. Работала с цифрами и аналитикой. 

        Пока не попала в сетевую компанию, да еще и в такую, где надо было продавать очень активно (т.е. абсолютно не разобралась в принципах МЛМ-бизнеса).

Еще раз о Команде.

Твитнуть

Любой старт удачным сделает команда

      Есть усилия, которые окупаются многократно, если получен результат - это усилия по созданию Команды. Т.е. группы людей, объединенных общей целью.

       Чем сплоченнее и дружнее команда, тем больше цель, выше ее качество, шире методы ее достижения. Тем больше удовольствия и творчества в самом процессе достижения такой цели. А главное, в слаженной команде каждый может проявить максимум своих талантов, т.е. самореализоваться.

        Думаю, что самореализация - это то, к чему каждый человек стремится и сознательно, и подсознательно. Самореализация создает ценность себя, как личности. И прежде всего, в своих собственных глазах.

        Человека с высокой самооценкой практически невозможно сбить с намеченной цели, он достигнет результата, даже если всем остальным кажется, что это невозможно.

        Когда ребенок учится ходить, вначале он держится за руку родителей, либо различные предметы, помогающие не упасть. Со временем малыш становится все устойчивее, его шажки все увереннее. И наступает время, когда он отпускает руку взрослого и идет сам. Он четко знает, что может - и делает шаг.

А нужна ли ПОДОТЧЕТНОСТЬ?

     Вы помните себя маленьким ребенком? Я эпизодов из раннего детства почему-то помню много. Очень часто это размышления.

       Вот нам в садике запретили заходить в подсобку - и я точно помню, что стою и решаю, как же мне войти туда.
       Еще помню много моментов, когда я думала о том, как попасть за забор садика и пойти погулять самой, без воспитателей и детей.
Почему-то меня отлавливали еще до калитки.

       С детства моей главной ценностью была свобода. Я понимала ее так - это возможность самой решать, что мне делать и как, куда идти и с кем.

       А теперь предлагаю вспомнить, что же такое подотчетность. Вот что Вам первое приходит в голову?

Желания и их исполнение.

       Мы все хотим Успеха. Причем каждый понимает Успех по-своему. Признание, доход, своя Команда, путешествия, машины, комфорт - вот определения, которые услышала я.
    
       А мой ребенок, который слушал, что говорили взрослые (хотя мы были уверены, что она поглощена рисованием полностью), тут же выдал: Успех - это желания, которые сбываются.
       И моментально вопрос: мама, а у взрослых желания часто сбываются?
       - А у детей? - я вежливо ответила вопросом на вопрос:)))
       - Маленькие - да, почти всегда. А большие иногда надо долго ждать.
       Тогда я спросила: А какие не сбываются? На что ребенок ответил не задумываясь: те, о которых я забыла.
    
       Я давно знаю, что устами младенца глаголет истина (справедливо, даже когда младенцу 8 лет:))).
       Вспоминаю, хотела повезти детей в Диснейленд на весенние каникулы. Я просто забыла о том, что надо вместе с мужем распланировать эту поездку, что вовремя нужно было заказать авиабилеты, я забыла о том, что хотела час в день учить английский, я забыла о том, что нужно увеличить доход - забыла о всем том, что приведет нас в Диснейленд.
    
       Больше никакой другой причины не было. Я просто забыла.
    
       Когда мы ставим себе цель (благодаря нашим желаниям), то средством являемся мы сами. Нам больше ничего не нужно. Только помнить о нашей цели.
       Если мы помним о ней каждый день, то каждый день мы совершаем действия. Действия - показатель того, что мы не забыли о своем желании. Тогда весь окружающий мир помогает нам. Событиями, возможностями, встречами, ситуациями, знакомствами.

       А если нет действий - желания не могут исполниться, мы же забыли о них.

       Спасибо моим детям, что я вспомнила. Спасибо, что умеют видеть главное. Что теперь, благодаря тому, что есть желание, у меня увеличится моя замечательная Команда, появятся новые любимые Клиенты и кто-то сможет осуществить свои желания. И чьи-то дети тоже смогут поехать в Диснейленд.

       Если их мама об этом не забудет.

Если Вам понравилась заметка, поделитесь с Друзьями:

Мой Мир

facebook

ВДОХНОВЛЯЮЩАЯ ИСТОРИЯ В ПОМОЩЬ ЖЕНЩИНАМ, КОТОРЫЕ ГОТОВЫ К 100%-НОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА СВОЮ ЖИЗНЬ

       В преддверии Новогодних праздников я хочу поделиться с вами вдохновляющими историями Лидеров "Мэри Кэй" из различных стран. Это разные пути к успеху, это разные характеры, разные судьбы, это разные методы работы. Но есть что-то, что объединяет всех этих женщин - это желание сделать мир лучше. Для себя, для своей семьи, для других людей.

 Сегодня я представляю вам выступление на Семинаре Джули Вивер, Элитного Ведущего Лидера, Луисвилль, США. 

Отследите, какие мысли появились у вас после прочтения, что захотелось сделать, что запланировать на следующий год, чего достичь, куда поехать, с кем пообщаться, что предложить. Запишите, пожалуйста, это, чтобы не забыть. Мне очень понравилось услышанное вчера от замечательного тренера Натальи Кот выражение: "Голова должна думать, помнить должна бумага". Сохраните этот листок до следующего, 2012-го Нового года. А иначе как вы сможете понять, что 2011 год был для вас Годом Успеха?

ХОТИТЕ ЧУДА - СДЕЛАЙТЕ ШАГ ЕМУ НАВСТРЕЧУ

       Как хорошо иметь друзей! Умных, интересующихся, творческих. Сегодня утром традиционно открываю скайп, чтобы зарядиться хорошими новостями. Естественно, друзья постарались: вижу ссылку на конкурс от Максима Спиридонова для блоггеров. А я-то уже почти два месяца, как гордый блоггер, да и с конкурсами отношения пора выровнять, а то больше организатор, а не участник. Непорядок получается. 
Вобщем, понимая, что «Вот оно!», с энтузиазмом начинаю изучать блог Максима. 
То, что я тут остаюсь читателем, становится понятно из описания блога. Судите сами: Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?!» Хочется быть ближе к первому... Так я ж тоже хочу!

КАК ПРЕВРАТИТЬ РАБОТУ КОЛЛЕКТИВА В УДОВОЛЬСТВИЕ

У вас отличная обстановка в коллективе? А она может быть еще более сплоченной и теплой.

Вы цените каждого сотрудника? А можете подарить каждому еще больше внимания и признательности.

Ваш коллектив отлично справляется с поставленными задачами. А вместе вы можете больше, гораздо больше.

Хотите узнать как?